Kedge Business School

"Pendant 20 ans, j’ai été en charge de la production de grands vins de Bordeaux. J’ai ensuite voulu monter en compétence. L’Executive MBA a été une réelle opportunité pour moi, puisque j’ai pu continuer à travailler en parallèle de ma formation. Durant cette formation MBA, j’ai pu renforcer et acquérir de nouvelles compétences. J’ai aussi pu rencontrer de nouvelles personnes provenant d’univers différents et ainsi élargir mon réseau professionnel.

A la suite de cette formation, j’ai retrouvé un nouvel emploi très rapidement, en tant que Directeur Général dans un autre château. Je m’occupe donc désormais de la production et de la commercialisation de nos produits. Je recommande fortement cette formation, qui m’a permis d’atteindre mes objectifs professionnels."

« L’industrie pharmaceutique évolue constamment, mais est actuellement confrontée à une accélération dans son évolution. Historiquement fondée sur un héritage issu de l’industrie chimique, elle mute vers des technologies biologiques innovantes agissant sur l’immunologie, la génomique ou la protéomique. On voit également apparaître de nouveaux acteurs spécialistes du management des données ou de l’intelligence artificielle.
Le profil des futurs cadres de cette industrie évolue également. Par le passé, un socle de connaissance solide, ingénieurs biotech, pharmacien, biologiste, médecin était suffisant. Aujourd’hui le management de l’innovation ou le management par l’innovation devient crucial et différenciant. En cela la formation Innovation Santé de KEDGE prépare les jeunes diplômés à cette dualité, maîtrise du socle scientifique et ouverture sur l’intégration de nouvelles technologies innovantes.»

"Un bilan de compétences m’a révélé les fonctions R.H et la nécessité d’une formation opérationnelle et structurée.

L’immersion en entreprise complète les cours, afin de confronter connaissances théoriques et réalité du terrain.

De plus, la formation ARH de KEDGE m’a permis de rencontrer des personnes d’horizons différents ce qui constitue une richesse en termes d’échanges au niveau du groupe durant l’année de formation.

La qualité des enseignements reçus et l’encadrement de la part de l’école sont aussi des atouts pour la réussite.

Mais je ne me suis pas arrêtée là… à la suite d’un plan social collectif, j’ai choisi de quitter mon entreprise pour poursuivre mon développement. Je vais intégrer le PGE de KEDGE en Formation Continue"