La Validation des Acquis de l'Expérience consiste à faire valoriser et reconnaître officiellement, par une autorité, les connaissances et compétences que chacun a pu développer durant son parcours professionnel, en vue d'obtenir tout ou partie d'un diplôme ou d'un titre inscrit au RNCP.
PUBLIC VISÉ
- Avoir au minimum 1 an d’expérience professionnelle en adéquation avec le diplôme ou le titre visé, quels que soient son âge, son ancienneté dans l’entreprise ou son niveau.
- Etre à l’aise avec les logiciels du Pack Office (Word, Excel, Powerpoint).
- Etre à l'aise avec la rédaction d'un dossier.
DATES
- Planning déterminé selon l’accompagnement choisi
- Nous consulter
TARIF
- Accompagnement présentiel + passage devant jury : 3 000 €
- Accompagnement distanciel + passage devant jury : 3 800 €
- Passage devant jury sans accompagnement (frais de dossier inclus) : 1500 €
LES ÉTAPES DE LA VAE
1) Déterminer votre projet professionnel
- Vous pouvez bénéficier d’un accompagnement personnalisé de votre Conseiller en Evolution Professionnelle (CEP).
- KEDGE dispose d’une équipe dédiée pour vous guider dans votre démarche et organise tout au long de l’année des réunions d’information.
2) Etudier la recevabilité de votre dossier
- Après identification du diplôme ou du titre visé, constitution du livret I (dossier de recevabilité). A réception, la décision est délivrée dans un délai de 4 semaines maximum pour les diplômes et les titres de KEDGE.
- Envoi du devis relatif à l’accompagnement individuel ou collectif et aide au montage financier (CPF, congé VAE, …).
3) Constituer son dossier et se faire accompagner
- Le livret II détaille l’ensemble des activités que vous avez exercées durant votre vie professionnelle et permet de prouver les compétences acquises répondant au référentiel du diplôme ou du titre visé.
- Pour vous aider dans cette démarche, un accompagnement (facultatif) vous est proposé. Il s’agit d’une aide méthodologique vous permettant de rédiger un dossier conforme aux attentes du jury.
4) Valider les acquis
- Soutenance du dossier VAE devant un jury : présentation du dossier et questions/réponses.
- Délibération du jury : validation totale ou partielle, et restitution auprès du candidat des compétences validées.
- Préconisation d’un parcours individuel si validation partielle.
- Un représentant KEDGE garant du bon déroulement
- Un représentant du programme
- Deux salariés externes représentants du métier ou de la branche
OBJECTIFS ET DÉROULEMENT DE L'ACCOMPAGNEMENT
1) Objectifs de l'accompagnement
- Accompagner les candidats dans la rédaction de leur livret II afin de leur permettre d’obtenir, en totalité ou en partie, un diplôme visé, un diplôme d’Etat ou un titre inscrit au RNCP.
- Analyser les expériences de manière à nommer et à valoriser les compétences.
- Formaliser le dossier VAE destiné aux membres du jury, pour lecture préalable avant soutenance.
- Préparer la soutenance et l’entretien avec le jury.
2) Déroulement de l’accompagnement : sur 15 heures au total
Deux modalités d'accompagnement aux choix :
- Accompagnement présentiel : 4 ateliers de 3 heures intercalés de 3 heures d’entretiens individuels.
- Accompagnement distanciel : 15 heures à distance avec échange par téléphone, mails, Skype, …
DIPLÔMES ET TITRES ACCESSIBLES A KEDGE
Diplôme visé
- PGE - Programme Grande École - Grade Master
Diplômes d'Etat
- DCG - Diplôme de Comptabilité et de Gestion
- DSCG - Diplôme Supérieur de Comptabilité et de Gestion
Titres de niveau I inscrits au RNCP
- MAI - Manager de l'Achat International
- ISLI - Manager de la Chaîne Logistique - Supply Chain Manager
- ISMQ - Manager de Système Qualité Sécurité Environnement (QSE)
- IMR - Expert en Gestion Globale des Risques
- IMPI - Expert en Gestion d'Actifs Mobiliers et Immobiliers
- MSAIS - Directeur de Structures d'Actions Sociales et de Santé
- MVS - Manager d'entreprises de Vins et Spiritueux
- MTLCI - Manager Transport, Logistique, Commerce International
- IA : Ingénieur d'affaires
Titres de niveau II inscrits au RNCP
- PMG : Responsable en Management et Gestion d'Activité
Titre de niveau III inscrit au RNCP
- ARH - Assistant(e) des Ressources Humaines